Explication
La méthode de comparaison s'applique lorsque plusieurs coups candidats restent jouables et demande quelle position résultante est préférable.
Chaque candidat doit affronter une réponse forte et être calculé jusqu'à une position stable. On compare matériel, sécurité du roi, activité, faiblesses, espace et risque.
Une hiérarchie relative suffit souvent : égalité, défense difficile ou avantage clair, sans chiffre exact.
Elle suit souvent la , après que la a retiré les réfutations.
Confusions fréquentes
Comparaison et évaluation
L'évaluation juge une position. La comparaison place plusieurs positions côte à côte.
