Phương pháp nước đi ứng viên

Phương pháp nước đi ứng viên ngăn người chơi bám ngay vào ý tưởng hấp dẫn đầu tiên. Nước đi ứng viên là lựa chọn đáng được chú ý nghiêm túc vì đáp ứng yêu cầu của vị trí. Phương pháp lập một danh sách ngắn, tính những đáp trả mạnh nhất của đối phương và chỉ quyết định sau khi so sánh kết quả.

Một trình tự thực tế

1. Trước tiên xác định điều gì đã thay đổi sau nước vừa rồi và đối phương có mối đe dọa tức thời hay không, tức một mục tiêu cụ thể họ muốn đạt ở lượt tiếp theo.
2. Tạo các lựa chọn. Kiểm tra nước chiếu, bắt quân và đe dọa trực tiếp, thường được gọi là các nước đi cưỡng bức vì chúng hạn chế đáp trả, nhưng cũng thêm những nước phòng thủ cần thiết và nước yên tĩnh giúp cải thiện một quân hoặc thúc đẩy kế hoạch.
3. Với mỗi ứng viên, hãy tìm đáp trả tốt nhất của đối phương thay vì đáp trả bạn mong muốn. Theo dõi nhánh, tức phương án phát triển từ lựa chọn đó, cho tới khi vị trí đạt được đủ rõ để đánh giá.
4. So sánh kết quả bằng phương pháp so sánh hoặc loại các lựa chọn mà một đáp trả cụ thể chứng minh là không khả thi bằng phương pháp loại trừ. Trước khi đi, hãy kiểm tra lần cuối những đòn tức thời của đối phương dựa trên chiếu, bắt quân hoặc đe dọa trực tiếp.

Không có số lượng ứng viên chung cho mọi vị trí. Một vị trí bắt buộc có thể chỉ có một nước nghiêm túc, còn vị trí phức tạp có thể có nhiều nước. Thời gian sẵn có cũng quan trọng. Danh sách cũng không cố định: một phương án sau đó có thể làm lộ ý tưởng mới và khiến việc quay lại vị trí ban đầu trở nên hợp lý.

Phương pháp tổ chức sự chú ý nhưng không thay thế kiến thức cờ vua hay bảo đảm tìm được nước tốt nhất. Chất lượng của nó phụ thuộc vào việc tìm các lựa chọn phù hợp, tính toán chính xác và thực hiện đánh giá, tức nhận định bên nào tốt hơn và vì sao, trong các vị trí đạt được.